“多年前，电视上大专生辩论赛给我留下了深刻的印象，没想到今天我们的青年员工表现也如此出色”，在二公司“与世博文明同行，与企业共同发展”辩论决赛场上，二公司党委书记管有干欣慰地赞叹，丝毫不吝惜对年轻人们的欣赏。是“企业成就员工”？还是“员工成就企业”？这两个看似该相辅相成的命题成了决赛的正反方观点。最终，2009年的青年员工骆加佳、王琛、陈超和邱静组成的江都项目部代表队获得了比赛冠军。
精彩激辩引起满堂掌声
短短的头发，一身干净的灰色工作服，机敏而快速地在对方辩手发言里寻求突破并支援队友，等她站起身作总结的时候，清晰的思路、流畅的语言、无懈可击的论点掷地有声，让座中客无不为之叹服——反方四辩江都项目部的女生邱静给所有人留下了深刻的影响，“如果没有勤劳睿智的员工，请问，企业的文化将如何传播，企业的机制如何执行，企业的体制又如何构建？！没有高素质的员工，就没有强大的企业，是员工的努力和智慧成就了企业”。一时间，二公司六楼会议室里掌声响起，鼓掌的人里不仅有年轻的助阵者，还有二公司的班子成员。
同样表现抢眼的还有正方的三辩——大东项目部2005年入职的朱珍慧，在团队中尤显突出的他，讲到激动处连限时的铃铛响起仍不止。
辩论赛走进项目部
32个年轻人、10个项目部、8支队伍、4场初赛、2场复赛、历时1个月，一场脑力角逐拉开于无硝烟处。为了让身在项目部的青年员工业余生活更充实，也为了让他们在工作生产之余有一个展示自己风采的平台，二公司团委从策划制定方案、逐步落实走到最后的决赛，前后历时不超过两个月。和常规的在分公司机关举办一次比赛不同，这次辩论赛独辟蹊径地开设了项目部分赛场，把初赛直接安排在项目部举行。“以前类似的活动多在机关举行，参赛选手本来就不是一个两个，再加上相约来助阵的，一下子要抽调出那么多人，即便不影响生产，即便项目经理没有意
见，我们自己心里也过意不去”，辩手徐君是2004年入职的青年员工，工龄不算长，在这次比赛的参赛选手中却可以算老资格了。和朝夕相处的同事一道组成参赛队并从家门口的赛场脱颖而出入围决赛，备战中的他在紧张中透着快乐。
倡导青年文明世博为比赛点睛
作为这场以世博为主题的辩论赛亮点之一，也是3年来二公司工会团委联手举办的世博双语活动的成果展示，青年员工在辩论赛成绩公布前表演了英语朗诵、独幕短剧，演唱了自己动手译成英文的世博主题曲，展示出青年人的多才多艺、对社会的关注和强烈的责任感。虽然有老员工笑言，“都是英文的，我们听着真费力啊。”
