8月15日，三航局党委书记、董事长王世峰主持召开“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题与整改落实工作会议。三航局总经理马卫星、党委副书记傅瑞球、总部各业务系统、各事业发展部主要负责人参加会议。

　　王世峰领学了《习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话》，指出要结合讲话精神，刀刃向内检视问题，查摆自身不足，梳理出真正有现实意义的问题清单，暴露其背后隐藏的作风问题，整改落实。要坚决防止出现“上热中温下冷”现象，持续推动主题教育取得切实成果。

　　王世峰强调，要发挥一岗双责作用，党员领导干部要主动担责，确保取得实实在在的学习效果；要紧密联系企业发展实际，分析问题产生的主因；要以此次主题教育为契机，解放思想，改进作风，促进企业改革发展、转型创新；要不断回头看，及时总结出分析问题、解决问题的科学方法，并形成长效机制推广开来，促进个人成长和企业发展。

　　王世峰要求，三航局党员领导干部要提高执行力，把“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展情况作为衡量是否树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”的重要标尺，作为衡量是否做到理论联系实际、实事求是解决问题的重要标尺，作为企业考核干部素质能力、选人用人的重要标尺。对开展主题教育消极对待、敷衍应付的要严肃批评，对走形变样、问题严重的要给予组织处理。

　　傅瑞球总结了主题教育开展以来三航局党委在整体动员、学习研讨、调查研究和专题党课方面的落实情况，并介绍了党委对于检视问题、专项治理、专题民主生活会和总结评估的工作部署。

　　傅瑞球指出，总部各业务系统、各事业发展部要参照主题教育专项整治的八个问题类别，在第一责任人的主持下做好检视问题与整改落实的复盘工作；按照 “四个找一找”“六个对照”的要求，做到“三个摆进去”“四个防止”；查摆出来的问题清单要聚焦、要具化，不能把个别现象上升为普遍现象，不能以工作业务难题代替思想政治问题；要从思想根源上对当前企业改革发展中的不良现象进行深刻剖析，进而加强作风建设，提高管理水平；对于一些跨系统问题，要明晰主次责任，为后续整改落实做准备；对于能够当下改的问题，要立行立改，一时解决不了的，要明确整改期限，以最高效率，用最大力气推动整改落实。（总部　刘梦晔）