8月23日至31日，三航局举办第八轮第三期局管干部培训班。在本次培训班上，公司党委书记、董事长王世峰授课，党委副书记傅瑞球作开班动员，副总经理吴向中在结业典礼上讲话。
本次培训共安排17项课程，来自局总部和各分子公司的38位学员围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育、习近平新时代中国特色社会主义思想、全面从严治党、公司管理提升、企业文化、人才规划、领导力提升与执行力塑造等内容进行集中学习。
王世峰在授课中指出，中层干部的基本定位是企业各业务系统的专业支撑力量，这也是中层干部之所以存在、之所以必要、之所以重要的依据；专业支撑能力有没有、强不强是中层干部作用发挥好坏的决定性因素。
王世峰要求中层干部做好战略的转换器，登高望远与脚踏实地相结合，坚持问题导向、科学理念和战略方向，不断提升转换能力；做好改革的驱动器，刀刃向外与刀刃向内相结合，深刻认识并深入推动三项制度改革；做好专业的孵化器，综合全面与专业专攻相结合，要围绕中层干部七步工作法，加快培养专业人才队伍；做好作风的净化器，强化能力与培优文化相结合，重点突出治庸、懒、散、拖、扯、贪六方面问题。
傅瑞球在开班动员中指出，中层干部要守初心，提高站位，加强自身学习，提高综合素质；要担使命，创新观念，持续提高履职尽责能力；要找差距，攻坚克难，全面提升管理水平；要抓落实，勇于亮剑，努力创造一流工作业绩。真正做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬和作风过硬。
吴向中在结业典礼上指出，中层干部要提高政治站位，认清形势，坚定信念，并以此指导工作；要在把握深化改革大势中进一步解放思想革新观念，抢抓发展机遇、找准工作定位、提高前瞻意识；要肩负推动高质量发展的重任，锻造过硬能力，不断强化创新力、实践力和执行力。（总部 徐君 胡云）
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