11月1日,三公司启动为期2年的海外人才储备梯队培养活动。
参训人员涉及多个专业，采取双重领导、一岗双职相结合的模式进行梯队培训，培养期将有5次集中授课。人员结构采取“334”模式，项目班子人员占30%，骨干管理人员占30%，一般管理人员占40%。
培训与河海大学联办，依托名校的优势资源。首次培训由硕士生导师康承业讲授《国际工程项目经理能力提升》，经济学与国际贸易系副教授刘双芹讲授《国际工程商务谈判》，博士、商学院院务委员、项目管理研究所所长丰景春讲授《对比视角下EPC项目管理实务》。培训期间学员每日需进行考试，检测学习效果。以后将有不定期的国外项目投标、前期考察等，将理论与实践相结合。培养结束考核达标后，分公司将搭平台，提供岗位实操锻炼机会。（王 珍 张海广）
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