2020年7月18日，进入盛夏的广西钦州，骄阳似火。捷航检测广西分副站长李忠水，好不容易抽出一点时间去迎接举家搬迁来此的一家人，包括父母亲、妻子以及刚满一周岁的孩子。

　　“一家人搬来这里支持我的工作，我无比感动、心安，也让我更能放开双手、撸起袖子，在新成立的分站开疆拓土。”李忠水动情地说道。

　　此前一个月，根据捷航检测公司的工作部署，李忠水主动申请外派负责广西分站筹建工作。“一开始家人也不太同意，毕竟在厦门扎根7年了。”但是，党员的先锋意识驱动着李忠水做出选择，“哪里有需要，就到哪里去，再难也要想办法克服。”就这样，他说服了家人，带着拓展广西检测市场的使命，踏上了新征程。

　　担当：敢扛重活，敢打硬仗

　　分站筹建、招投标等一系列前期工作千头万绪。事无巨细，他都要一一过目才放心。从装修施工进场，他就全程跟踪，跟着装修队伍起早贪黑，对可能出现的问题第一时间进行纠偏。经过50多天的紧张施工，分站建设基本完成。

工作中的李忠水

　　一切都是从无到有的过程。李忠水说，“党员干部要勇于担当，扛得了重活、打得了硬仗、经得住磨难。”为了完成广西检验检测机构资质认定技术评审，他带领团队每天加班到深夜2点，克服准备时间少、检测任务多等重重困难，完成各项纷繁芜杂的工作。2020年12月，分站顺利通过评审并受到专家组好评与认可。

 　　攻坚：不畏艰难，从无到有

　　在工程检测工作开展过程中，质量监督管理机制与体系的完善与否将会对检测质量造成十分直接的影响。但对于李忠水和团队来说，这是一个巨大挑战。尤其是这支团队很年轻，没人做过与体系相关的工作，只能一步步探索，不断请教公司有经验的同事。从质量管理手册到程序文件，再到作业指导书，他和团队把这些串起来，经过不断调整，组成了相对完整的质量管理体系。

师带徒——手把手教授检测试验技能

　　人才发展是企业发展的核心，为此，广西分站严格执行“师带徒”制度，加强人才培养。光是李忠水一个人，就带了4个徒弟，“手把手地教，不断进行轮岗交流，从每项检测具体细节到整体的体系掌控，让大家全方位上手。”在一对对师徒共同努力下，2021年，广西分站团队成长得很快，他们都能够在各自的岗位上独当一面。

 　　开拓：再难，也要去做！

　　征程不易，使命如磐。“一定要尽快打开当地的业务市场，把广西分站办得有声有色。”身负使命，李忠水和团队马不停蹄“冲锋陷阵”。

　　2020年12月，钦州港大榄坪港区大榄坪作业区1号至3号泊位工程发布质量检测服务采购招标公告。“如果能把这个业务拿下，广西分站必将士气大振。”然而，毕竟刚进入当地，想要在众多竞争中胜出，难度可想而知。“再难，也要去做！”对于党员来说，一句话就是一个承诺。

2021年1月，厦门捷航检测公司广西分站开业

　　“因为不熟悉，当时业主、施工单位等对我们是否能够承接该项业务存在颇多怀疑与不信任。”面对如此情形，作为“开疆大将”的李忠水带着团队义无反顾地“披挂上阵”，一边拿着资质证书，一边介绍公司承揽的重大工程检测项目案例，“持续了一个多月，经过十几轮沟通和谈判”，最终以质量保证和十分诚心打动了对方，拿下广西分站在钦州港第一个非三航局内的业务。

　　重任在肩，不曾须臾懈怠。经过一年多的沉淀、开拓，广西分公司承揽的业务已分布于钦州、北海、南宁、防城港等地，真正在广西的土地上扎了根。如今，李忠水靠实力升任捷航广西分站站长。在人员任命会上，捷航检测领导班子对李忠水表示出了一致的肯定。没有华丽的语言，大家一句“应该的，必须的”，却是对这位老党员最大的肯定。

　　来源：厦门分公司

　　作者：赖丹丹